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凯瑞宝贝被爆多家门店关停、人去楼空,涉事金额超百万

2019-07-19 09:49:13      幼教观察


  导读:近日,上海知名早教机构——凯瑞宝贝被家长爆出多家门店关停、人去楼空,教师发不出工资,家长投诉退费无门,涉事金额超百万。据悉,目前有家长业已报警,而教师已经开始申请劳动仲裁。

  7月16日,授课老师在微信中告知凯瑞宝贝徐汇光启园门店的家长:在公司多次拖欠工资和不缴社保的情况下,我们秉持着老师的职责,对孩子和家长负责,一直坚持到现在。公司老板多次欺骗我们会发工资,结果都没发。现在园区园长及其他负责人一夜之间全部撤走,电话微信皆不回复工资问题。我们为了养家糊口、为了维护自己的权益,园区所有员工决定17日去多处有关部门上诉,把血汗钱讨回。

  事发后,园区的家长们也在微信上建立了维权群。据初步统计发现目前徐汇光启园门店涉事家长已达90人,涉事金额达百万元,单笔最高涉事金额为4.5万元。

  除此之外,还有黄浦区中福生活广场店、长泰店、黄埔陆家浜路店也同样突然停业。7月17日普陀我格广场园也贴出了停店关园的告示。

  据光启园的老师表示,作为直营园的光启园门店,从今年过完年后工资就没有正常地发过。目前14名员工已有一个半月未领到工资。而社保今年仅交过一次,公积金去年12月起就没有缴纳。一园长透露,“未来还将爆出更多的直营店关门,似乎是公司的资金链出现了问题”。

  凯瑞宝贝成立十多年

  据凯瑞宝贝官方网站显示,凯瑞宝贝为0-6岁婴幼儿提供服务的早期教育机构,该品牌设置了亲子早教、婴幼儿游泳、感觉综合训练、托幼衔接四大课程体系。2018年受到资本青睐,凯瑞宝贝获数千万元Pre-A轮融资,由港粤资本与潮汇资本共同投资。

  2007年,凯瑞宝贝在上海建立了第一家早教中心,12年过去,凯瑞现在上海设有70+家连锁园区,在全国设有直营校区9家,已加盟机构100+,累计服务7万个年轻家庭,据官方网站显示,全部机构总收入破三亿,单个机构年营业额400万,已招收学生数50万人。

  在早教业务方面,凯瑞宝贝目前主要提供6个月及以上幼儿早教课程,0-36个月婴儿游泳及抚触服务,0-6岁婴幼儿感觉统合训练,以及18-48个月儿童的日托服务。

  除早教中心业务,公司旗下还有幼托子品牌“辛格儿”,提供托管服务。据凯瑞宝贝联合创始人庄俊表示,早教市场直到目前仍很难说是年轻家庭的刚需,对比来看,婴童托育则在民生现状中的刚需性更加突出。随着市场对幼托需求量和市场价格将不断上升,幼托已成为凯瑞宝贝的核心业务,其业务收入占比超过一半,利润贡献率最高。

  随着北京、南京、上海先后发布的指导意见与暂行办法,国家在托育机构办学条件和监督管理上,也在逐渐完善相应制度规范,开始从政策层面为幼托市场的快速崛起保驾护航。

  7月11日上午,上海市嘉定区南翔镇教委联合综治办、派出所、市场监管所、城管中队、联勤中心、镇房管所等多家职能部门,开展违规托育机构联合整治行动。查处的6家违规托育机构中凯瑞宝贝赫然在列,可以预想凯瑞宝贝发生这样的事件也绝非偶然。

  此前,上海浦东新区早期教育机构凯瑞宝贝(北蔡店)疑似虐童视频流传网络。上海市浦东新区人民政府新闻办公室官方微博“浦东发布”证实了这一消息,并表示该店无早教、托育服务资质,已对涉事人员采取强制设施,该店已停止经营。

  在政策推动下,托育机构准入门槛不管是在选址还是师资方面都有明确的规定。如在选址方面,托育机构建筑面积不低于360平方米,且幼儿人均面积不低于8平方米;在人员投入方面,由于托育受孩子年龄限制,如1岁以下1V1,同时带两个就带不了,而北京专业老师工资达12万元\年,从中可以看到一早托项目,其房屋租金和人力成本就会占运营总成本的70%-80%以上,前期1-2年肯定是高投入,但一般4-5年后才盈利,产出投入比和利润率较低。机构面对微薄的利润,高投入如果没有高回报 ,则是支撑不下去的。

  文章来源: 幼教观察

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